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本地新聞

  若從惠靈頓向東北方向行駛2小時,可到達一處景點——位於懷拉拉帕(Wairarapa)布魯斯山(Mount Bruce)的普卡哈(Pūkaha)國家野生動物中心。據RNZ報導,最近這家動物中心正在與數量激增的兔子作鬥爭,且獲得了政府的資助。 這家野生動物中心是一個非營利性的鳥類繁殖保護區,不僅孵化了包括奇異鳥(kiwi)在內的多種珍稀鳥類,其942公頃的森林也是這些野生鳥類的家。 最近五年來,該地區的野兔數量激增,還把以野兔為食的雪貂和貓也吸引過來,對保護區鳥類的生存構成越來越大的威脅。 據報導,在森林保護區內外,野兔的種群數量都創下記錄,估計有好幾萬隻。由於數量過多,它們在該地區已經不再受歡迎了。 普卡哈國家野生動物中心在一份聲明中表示,環保部(DoC)已承若向該中心提供70萬紐元資金,來解決野兔激增問題。 保護區將利用該筆經費僱傭三名新員工,執行一個為其三年的有害動物防治計劃,且會與當地的農民與地區議會合作,在保護區及周邊2700公頃的土地上開展防治工作。 普卡哈的相關負責人說,數以萬計的野兔對當地農業生產造成影響,也加速了土地的侵蝕和退化,因此該保護區很願意與受其影響的人士合作,來讓防治工作事半功倍。 普卡哈國家野生動物中心負責管理的森林保護區沒有圍欄。 該保護區的孵化中心孵化了奇異鳥(kiwi)、卡卡鸚鵡(kākā)和新西蘭長尾小鸚鵡(kākāriki)在內的多種珍稀鳥類。 在2011年5月1日,還孵化出世界唯一已知的白色奇異鳥Manukura,但這只被無數紐西蘭人視為「動物明星」的白色奇異鳥在2020年12月27日不幸去世。 責任編輯:劉潤菁

  紐西蘭北島一座融合毛利文化的小機場入圍了一項全球性商業建築大獎的決賽,最終能否勝出將於11月底揭曉。 這項大獎即是一年一度的聯合國教科文組織凡爾賽獎(法語:Prix Versailles),該入圍名單于7月16日在其網站公布。各類別的商業建築獎項將在聯合國教科文組織的巴黎總部頒發。 紐西蘭的小型機場——新普利茅斯的機場Te Hono(意為「連接」),將與耗巨資重建的美國紐約拉瓜迪亞(LaGuardia)機場等眾多國際重量級機場角逐著名的建築設計獎。 建於1960年毛利人土地上的新普利茅斯機場Te Hono(意為「連接」),因其將毛利人的愛情故事元素融入建築設計中,以第6名的成績入圍了該獎項的決賽評選資格。 據英國《衛報》8月20日報導,入圍之後,新普利茅斯當地的毛利部落Puketapu hapū成員及文化設計領軍人物Rangi Kipa便整理出該機場講述的毛利神話故事——一個講述天神Tamarau被塵世之美所吸引,下凡與之相會的故事。 該航站樓的屋頂為銀色及藍色,呈階梯狀排列,猶如大型機翼的羽毛,象徵著Tamarau下凡的景象。 此外,該建築還通過多方面的細節設計,力圖向遊客傳達此故事的微妙情節,例如通過建築的支撐部分像征Tamarau踏遍山河的旅程。 機場的建築師坎貝爾.克雷格(Campbell Craig)表示,這個項目的亮點在於,它讓毛利文化、機場和建築師的密切合作,產生出了一種集體所有權感。 機場首席執行官大衛.斯科特(David Scott)表示,這座兼具功能性和文化意義的建築,是各方通過緊密合作達成目的的一個範例。 點擊這裡,可以查看更多新普利茅斯機場美圖。 入圍同一類別決賽的機場還包括,柏林勃蘭登堡機場以及雅典、哈薩克斯坦和菲律賓的國際機場。 責任編輯:劉潤菁

  在奧克蘭Parnell的一棟出租房裡,住著一位年薪690萬紐元的企業高管,即弗萊徹建築公司(Fletcher Building)的CEO羅斯.泰勒(Ross Taylor)先生。 這位出生於澳洲昆士蘭的企業高管在奧克蘭沒有買房,他把家安在了悉尼。平時泰勒會在公司位於奧克蘭Penrose的總部與悉尼之間往來,領導著澳新兩地14,500名員工工作。 8月18日,泰勒用最新的年報上交了自己的成績單——Fletcher Building從上個財年1.96億紐元的稅後淨虧損,一下變成到今年6月30日止,公司盈利 3.05億紐元。 泰勒以現金、福利、股票等加起來690萬紐元的年薪,一舉成為紐西蘭薪酬最高的企業高管之一。 這690萬元的年薪,包括490萬紐元的現金報酬,以及205萬紐元的股票,但只有在滿足股東回報績效指標的前提下,三年後這205萬紐元才歸他所有,而2017年時,他因未達到該指標,沒能將200萬紐元股票贈款領走。 一位名叫麥克斯.懷特海德(Max Whitehead)的就業專家對NZ Herald表示,對於普通工薪階層來說,泰勒690萬紐元的收入可能看上去有些荒謬,但只有當泰勒達到了預定的目標和指標時,才能獲得這樣的大額獎金,他的思考及決策能力值這樣的報酬。 懷特海德推測,泰勒在擔任該公司CEO之前已經就薪酬問題進行了談判。他可能對董事會說,除非他讓公司取得成功,否則董事會不用付他額外的報酬,即沒有成功,就不收費用。 他說,這樣的提議對董事會來說不會有損失,他同時建議更多僱員考慮向僱主提出這樣的提議。 責任編輯:劉潤菁

  在紐西蘭的4級警報下,只有被視為提供必要服務的企業和組織才能繼續經營,且所有僱員以及顧客都必須戴口罩。然而,封鎖之初,就有人稱一些僱主違反了封鎖規定,還有些員工說他們並非必要工人,也被要求上班。 2015年的《工作場所健康與安全法》規定,在合理可行的範圍內,企業需要降低衛生及安全風險以保護員工的健康。針對4級封鎖,僱主及僱員需要遵守哪些規範,一位律所的管理合夥人向Stuff網站給出了答案。具體如下:   問:如果我自我隔離,是否必須使用病假? 答:如果僱員被要求自我隔離,但他們沒有身體不適,則將無權請病假。 但是這種情況下,僱主可以同意僱員獲得帶薪病假。否則,除非因工作需要自我隔離,否則休假很可能是無薪的。   問:如果我的公司不得不關門歇業,我是否必須休年假? 答:不是。僱主只能要求僱員在提前14天通知的情況下,使用他們的年假權利。   問:如果我覺得上班不安全,但我的僱傭公司是必要服務行業,且還在營業。我該怎麼辦? 答:如果存在嚴重且迫在眉睫的健康和安全風險,僱員可以拒絕上班。 如果風險水平比上述要低,但僱員因沒有安全感而拒絕上班,那麼關鍵問題就是這種擔憂是否合理。 若擔憂不合理,且僱員因此一再拒絕上班,則可能導致失業。 但若僱員確實深感焦慮,僱主也必須考慮僱員的實際情況,並思考能提供哪些支持解決或緩解僱員的問題。   問:如果在4級警報下,顧客或客戶不戴口罩,我該怎麼辦? 答:可將情況告知經理或僱主。 作為業務運營負責人,僱主可以堅持要求入內的客人遵守公共衛生指南。 因此,僱主可以要求不戴口罩的客人離開,若客人堅持不走,僱主還可以報警。   問:封鎖期間,我是否必須同意自己工作協議的變更? 答:不是,適用正常的就業法。僱傭條款和條件的任何變更都必須經過協議。   問:僱員在封鎖期間是否仍可享受假期? 答:是的。   問:我有自己的辦公場所,但沒有其他僱員,我還能上班嗎? 答:在4級警報下,只有從事必要工作的人可以離家去工作。   問:如果僱員不遵守規則並對他人構成風險,作為僱主我該怎麼辦? 答:如果僱員拒絕遵守規則(例如拒絕戴口罩),則可以採取紀律處分。 例如,若僱員繼續出現違規行為,可以暫停該員工的工作。   問:我可以強迫僱員接種疫苗並戴口罩嗎? 答:戴口罩現在是一項公共衛生要求,因此可以要求提供必要服務的工作人員戴口罩。若對不遵守的僱員採取紀律處分,也是合理的。 對於政府Covid-19命令中涵蓋的特定僱主,可以強制要求僱員接種疫苗。否則,僱主一般不能強制僱員接種疫苗,除非出於衛生及安全原因。 若僱主合法要求僱員接種疫苗,但僱員拒絕且僱主無法為其安排其他替代性工作,則可能會導致終止僱傭。   問:我可以在封鎖期間裁員嗎? 答:是的,但必須有實質性理由,並且僱主需要遵循公平合理的程序,包括在做出任何決定之前諮詢僱員。 如果僱主正在領取工資補貼,將是判斷是否存在合理性的額外因素。 責任編輯:劉潤菁

  奧克蘭國際機場2021財報出來了,顯示截至今年6月30日的一整年中,機場的營業利潤(underlying profit)少了2.3億紐元,虧損4180萬。然而,該機場同時宣布了打造100多家零售店的消息。 這是奧克蘭在疫情中運營的第一個完整年度,12個月的收入少了50{614a18d1b3d734f9bce95091cc0d7c37b560cdac2a4a7c59c5ee22ff4b0cd0cc},至2.81億紐元,也是該公司自1998年上市以來第一次出現虧損。 據NZ Herald報導,機場首席執行官阿德裡安.利特伍德 (Adrian Littlewood)表示,2021財年是自1972年來國際出入境人數最少的一年,國內遊客數達580萬人次,也比上一財年少了17{614a18d1b3d734f9bce95091cc0d7c37b560cdac2a4a7c59c5ee22ff4b0cd0cc}。 12個月中,國際客運量更低,僅有60萬人次,同比下降93{614a18d1b3d734f9bce95091cc0d7c37b560cdac2a4a7c59c5ee22ff4b0cd0cc}。 由於市場的不確定性,該機場表示目前無法提供下一財年的基本收益指導,且預計短期內國內外旅行將繼續出現波動。 儘管上市以來出現首次虧損,奧克蘭機場也宣布要繼續投資。 機場表示,將在機場區周邊開發一個時尚直銷中心,打造100多家零售店,預計將創造500餘個新工作崗位。 機場的物業和商業總經理馬克.湯姆森(Mark Thomson)說,時尚直銷中心能填補巨大的市場缺口,多年來機場一直在探索這個概念:「這將是紐西蘭的首創,為紐西蘭人和出入機場的旅客提供令人興奮的全新購物體驗。」 此外,機場還將向每位永久僱員發放1500紐元的機場股份,以感謝他們一年來的貢獻。 責任編輯:劉潤菁

  8月14日(週六),一個為期兩天的藝術展在紐西蘭南島的尼爾森(Nelson)悄然落幕。在眾多優秀藝術家與精美藝術展品中,一位風景油畫藝術家格外引人注目,因為這位首次展出精美畫作的老人,今年已經92歲了。 這位高齡藝術新秀名叫南希.莫裡斯 (Nancy Morice),是尼爾森當地人。她在這個名為How Great Thou Art(你的作品真棒)的年度藝術展中,展出了近年來自己的一些風景油畫作品,描繪的都是她親自去過或見過圖片的自然風光。 莫裡斯的每一幅展品都構圖嚴謹,細膩生動,把一位紐西蘭人對自然美景的理解與熱愛表達得淋漓盡致,讓人印象深刻。 據Stuff網站報導,這位藝術家是在其他繪畫愛好者的鼓勵下,才決定展出自己畫作的。此前她一直低估了自己的藝術實力,只把其當成業餘愛好看待。 莫裡斯對藝術的熱情,可以追溯到小學時代一次做紙板娃娃的經歷,而後一直延續到高中,並讓她得以在高中最後一年榮獲最高藝術獎項。 然而,像當時很多年輕女子一樣,離開學校後的她,從事了一份普通工作,然後結婚生子,組織自己的家庭。 直到莫裡斯的三個孩子長大成人後,她才終有機會再次拿起畫筆,並在陶瓷製品裝飾繪畫中度過了最快樂的幾年時光。 後來在大約八年前,由於視力原因,她又轉而從事油畫創作,仍收穫了無盡的快樂。正如她對Stuff所說:「如果我覺得有點沮喪,我就會把所有的顏料都拿出來。」 這次展覽不僅讓人們欣賞到莫裡斯諸多藝術佳作,聆聽她的人生故事,對莫裡斯本人來說同樣收穫滿滿。 莫裡斯說,其他藝術家的精美展品讓她「目瞪口呆」,她非常欣賞一些藝術家的聰明才智。 同時,莫裡斯鼓勵其他人也能走出來分享自己的興趣:「你需要點甚麼,而非僅僅往椅子上一坐。」 點擊這裡,可閱讀相關英文報導。 責任編輯:劉潤菁